Qantas сокращает 850 местных рабочих мест и готовится передать часть работы за рубеж в рамках радикальных изменений на основе искусственного интеллекта. Это третий крупный план корпоративных сокращений, объявленный в Австралии за три недели, сообщает сайт infohub.kz.

Ранее о мерах по реструктуризации объявили дизайнерская компания Canva и National Australia Bank.

Во вторник Qantas сообщила о подписании многолетнего соглашения с фирмой профессиональных услуг Accenture. Соглашение предусматривает «модернизацию внутренних систем, процессов и данных компании в ходе наращивания инвестиций в технологии и искусственный интеллект». Часть услуг будет передана крупному подразделению Accenture в Индии.

По словам главного исполнительного директора Qantas Ванессы Хадсон, до принятия окончательного решения авиакомпания проведёт консультации с затронутыми сотрудниками и профсоюзами, а первые изменения вступят в силу к середине следующего года.

«Масштаб и скорость изменений в этой отрасли беспрецедентны — бизнес не видел ничего подобного на протяжении нескольких поколений», — заявила Хадсон.

«Мы понимаем, что для некоторых наших сотрудников это тяжёлая новость, однако это решение не связано с их вкладом или преданностью».

Первые сокращения коснутся сотрудников в сферах финансов, закупок, управления персоналом и маркетинга. Согласно последнему годовому отчёту Qantas, в компании работают около 32 000 человек.

Эти изменения вызвали резкую реакцию профсоюзов, которые ранее уже спорили с Qantas из-за спорных решений об аутсорсинге.

Профсоюз Australian Services Union напомнил, что Qantas ранее обещала не переносить ни одного рабочего места за рубеж, и потребовал разъяснений.

«Искусственный интеллект оказывает огромное влияние на работников по всей стране, но стоимость технологических изменений не должны нести сотрудники, которые годами держали авиакомпанию на плаву», — заявил заместитель национального секретаря профсоюза Скотт Коуэн.

«Передавать всё больше рабочих мест за рубеж — чуждо австралийскому духу».

Эта реструктуризация происходит в трудное для австралийских работников время: стоимость жизни стремительно растёт, а уровень безработицы достиг самого высокого значения за последние пять лет.

Подорожание нефти, вызванное конфликтом в Иране, ещё больше усугубляет положение ослабленной экономики и вынуждает компании сокращать расходы.

Только три компании — NAB с 2 500 сотрудниками, Canva с 1 200 сотрудниками и Qantas, где сейчас 850 сотрудников, — за месяц попали под сокращение, перемещение или реструктуризацию в общей сложности около 4 550 корпоративных рабочих мест.

Хотя Qantas борется с ростом цен на авиационное топливо, часть расходов удалось компенсировать за счёт продажи билетов новым пассажирам, которые перешли в эту авиакомпанию, отказавшись от рейсов с остановками на Ближнем Востоке.

В конце прошлой недели Qantas сообщила в рыночном обновлении, что потребительский спрос остаётся устойчивым, но компания продолжит регулировать тарифы и объёмы полётов в ответ на расходы на топливо.