Çalışan Kazakistanlıların yarısından azı düzenli olarak emeklilik katkısı yapıyor ve bu durum ülkenin birikimli emeklilik sistemi için en büyük zorluk olmaya devam ediyor. Kazakistan Finansörler Birliği (AFK) Analitik Merkezi uzmanları, 1 Haziran 2026 tarihli emeklilik varlıkları yatırım faaliyetleri incelemesinde bu sonuca vardı. infohub.kz'nin haberine göre.
Analistlerin verilerine göre, bugün düzenli emeklilik katkısı (yılda 9–12 ay boyunca) yapanlar yalnızca 4,7 milyon kişi – Kazakistan işgücünün yarısından azı. Bu, nüfusun büyük bir kısmı için asıl sorunun emeklilik birikimlerini erken kullanma imkanı değil, emeklilik yaşına gelindiğinde birikimlerin yetersiz olması olduğu anlamına geliyor.
Bununla birlikte emeklilik birikimleri büyümeye devam ediyor. 1 Haziran itibarıyla birikimler 27,7 trilyon tengeye ulaştı ve yıl başından bu yana 1,4 trilyon tenge yani %5,4 arttı. Bu artış, istihdam ve ücretlerdeki yükselişle birlikte emeklilik katkılarının artması ve %4,9 büyüyen yatırım geliri sayesinde gerçekleşti. Ancak tenge'nin güçlenmesi, negatif kur değerlemesi nedeniyle finansal sonucu kısmen düşürdü.
Yatırım geliri, emeklilik birikimlerinin toplam hacminin %40'ından fazlasını sağlayarak ana kaynaklardan biri olmaya devam ediyor. Emeklilik portföyünün temelini %61 ile devlet tahvilleri oluştururken, %22'si dış yönetime devredildi. Finansal araçların %96'sından fazlası yatırım kredi notuna sahip, bu da riskleri azaltıyor ancak potansiyel uzun vadeli getiriyi sınırlıyor.
Uzmanlar ayrıca, emeklilik varlıklarının özel yönetimi sektörünün yavaş geliştiğine dikkat çekiyor. Özel yönetim şirketlerinin yönetiminde 110 milyar tenge bulunuyor, ancak bu tüm emeklilik varlıklarının yalnızca %0,4'ü. Geri kalan %99,6'sı ise Merkez Bankası'nın yönetiminde kalmaya devam ediyor.
Birkaç yıl boyunca emeklilik birikimlerinin konut iyileştirme ve tedavi için aktif olarak kullanılmasının ardından, emeklilik sistemi yavaş yavaş ana işlevine – uzun vadeli birikim oluşturma – geri dönüyor. Ocak–Mayıs 2026 döneminde konut ve tedavi ödemeleri 308 milyar tenge olurken, alınan emeklilik katkı payı hacmi neredeyse 1,5 trilyon tengeye ulaştı.
AFK analistlerine göre, emeklilik sisteminin daha da geliştirilmesi, nüfusun düzenli emeklilik katkılarıyla kapsanmasının genişletilmesine, kayıtlı istihdam seviyesinin yükseltilmesine, iş verimliliği ve halkın gelirlerinin artırılmasına ve ayrıca emeklilik varlıklarının sürdürülebilir reel getirisinin sağlanmasına odaklanmalıdır. Emeklilik politikasının öngörülebilirliği ve vatandaşların birikimli emeklilik sistemine olan güveninin korunmasının da en az bunlar kadar önemli koşullar olduğunu belirtiyorlar.