InfoHub Logo

Қазақстан мен Оңтүстік Корея арасында шетелдік жұмысшыларды қабылдау жүйесі (Employment Permit System - EPS) бойынша келіссөздер қарқынды жүріп жатыр. Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрлігі бұл процеске қатысты жаңа мәліметтерді жариялады.

Бұл туралы Infohub.kz ақпарат агенттігі хабарлайды.

Келіссөздер қай кезеңде?

Еңбек министрлігінің ресми сауалға берген жауабына сәйкес, Қазақстанның EPS жүйесіне қосылуы үш кезеңнен тұрады:

Қазақстан бірінші кезеңді аяқтады. Бұл туралы 2025 жылдың қазан айында корей тарапы растаған болатын.

Анықтама: Employment Permit System (EPS) – бұл Оңтүстік Кореяның біліктілігі төмен шетелдік жұмысшылардың уақытша еңбек миграциясын реттейтін ресми бағдарламасы. Ол 2004 жылы жұмыс күшінің тапшылығын шешу мақсатында енгізілген. Бағдарлама Корея мен жұмысшы жіберетін елдер арасындағы меморандумдар негізінде жұмыс істейді. 2025 жылға қарай бұл жүйе шамамен 20 елді қамтиды. Мақсаты – шетелдік жұмысшыларды ұйымдастырылған түрде іріктеу, оқыту және бақылау арқылы делдалдардың сыбайлас жемқорлығын азайту және мигранттардың құқықтарын қорғау.

2026 жылдың қаңтарында Кореядан делегация екінші кезеңді тексеруге келген. Олар орталықтардың инфрақұрылымы мен жұмыс ұйымдастыруына қатысты қосымша сұрақтар қойды.

Оқу және тестілеу қайда өтеді?

Негізгі инфрақұрылым Алматы қаласы мен Алматы облысында шоғырландырылады:

Қазақстандықтар қандай салаларда жұмыс істей алады?

EPS бағдарламасы тапшы салаларға жұмысқа орналастыруға бағытталған:

Жалақы

Еңбек министрлігінің мәліметінше, Оңтүстік Кореядағы шетелдік жұмысшылардың ең төменгі жалақысы 1000 доллардан (қазіргі бағаммен 458 000 теңге) басталуы мүмкін. Бұл жұмысшының біліктілігіне байланысты болады.

Іріктеу мерзімі мен процесі

Министрлік хабарлағандай, қазақстандықтардың Оңтүстік Кореяға жұмысқа бара алатын нақты мерзімі әзірге белгісіз. Бұл келесі факторларға байланысты:

Оқудан өткеннен кейін кандидаттар тіл және заңнама бойынша тест тапсырады. Содан кейін жұмысқа жіберілетіндердің тізімі жасалады.

Оңтүстік Корея мақұлдап, құжаттар ресімделгеннен кейін ғана кетуге болады.

Қанша уақытқа жұмыс істеуге болады?

Тұру мерзімі:

Шарттар келісімшартқа және Оңтүстік Корея заңнамасына байланысты болады.